宁波人才市场2023最新招聘信息

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宁波人才补贴政策是，调整涉及应届毕业生生活补贴、应届毕业生再次生活补贴、往届生生活补贴等。应届毕业生生活补贴发放方式调整为分两次发放，每次发放补贴总额的50%。符合申领基本要求，且在杭连续参保满6个月后，发放第一笔补贴、连续参保满12个月后，发放第二笔补贴。补贴对象与原政策保持一致，为全日制本科、硕士研究生、博士研究生。
当事人申请人才补贴的，需登陆当地人力资源和社会保障局网站提交相应的电子材料，受理区人力资源局对电子材料进行资格审查，合格的予以受理；不合格的，予以退回申报材料。区人力资源局通过短信向申请人反馈审查结果；审核区人力资源局对申请材料进行内容审核，合格的予以公示；不合格的退回申请或向申请人作出说明并要求补充、修订材料；人力资源局在区人才工作网和区人力资源官网公示拟发放补贴人员名单。审议区人力资源局按照相关规定提请审议，拨付办结审议通过后，区人力资源局按照相关规定办理资金拨付手续。
法律依据：《中华人民共和国就业促进法》第四十七条
县级以上地方人民政府和有关部门根据市场需求和产业发展方向，鼓励、指导企业加强职业教育和培训。
职业院校、职业技能培训机构与企业应当密切联系，实行产教结合，为经济建设服务，培养实用人才和熟练劳动者。
企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。

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户籍地为浙江省内(宁波市外)的补贴100元/人、华东地区的补贴300元/人、华东以外地区的补贴500元/人(非宁波户籍员工的户籍地按身份证住址界定)。华东地区包括山东省、江苏省、安徽省、江西省、福建省和上海市。
一、人才补贴申请流程为：
1、申请人登陆当地人力资源和社会保障局网站提交相应的电子材料;
2、受理区人力资源局对电子材料进行资格审查，合格的予以受理;不合格的，予以退回申报材料。区人力资源局通过短信向申请人反馈审查结果;
3、审核区人力资源局对申请材料进行内容审核，合格的予以公示;不合格的退回申请或向申请人作出说明并要求补充、修订材料;
4、人力资源局在区人才工作网和区人力资源官网公示拟发放补贴人员名单。( 公示期一般为5个工作日，不计入承诺办理时限);
4、审议区人力资源局按照相关规定提请审议，拨付办结审议通过后，区人力资源局按照相关规定办理资金拨付手续。
二、申请材料包括：
1、《新引进人才补贴申请表》；
2、毕业证书;
3、学历验证认证报告，申请人户口簿;
4、申请人身份证;申请人金融社保卡;
5、申请人社保清单1份。
法律依据：《财政部关于政府补助准则有关问题的解读》 第一条 政府补助准则规定，与企业日常活动相关的政府补助，应当按照经济业务实质，计入其他收益或冲减相关成本费用。与企业日常活动无关的政府补助，应当计入营业外收支。政府补助准则不对“日常活动”进行界定。通常情况下，若政府补助补偿的成本费用是营业利润之中的项目，或该补助与日常销售等经营行为密切相关（如增值税即征即退等），则认为该政府补助与日常活动相关。

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2023年宁波最低基本工资标准为海曙区、江北区、镇海区、北仑区、鄞州区和宁波保税区、大榭开发区、宁波国家高新区、东钱湖旅游度假区最低月工资标准为2022元。
宁波最低工资标准
宁波最低工资标准最新一览表
将我市最低月工资标准调整为2022元、1800元、1660元三档；非全日制工作的最低小时工资标准调整为18.4元、16.5元、15元三档。
其中海曙区、江北区、镇海区、北仑区、鄞州区和宁波保税区、大榭开发区、宁波国家高新区、东钱湖旅游度假区最低月工资标准为2022元，
非全日制工作的最低小时工资标准为18.4元。
奉化区、余姚市、慈溪市、宁海县、象山县和宁波杭州湾新区应根据当地经济社会发展水平、居民生活水平和用人单位承受能力等实际情况，选择确定当地月最低工资标准和非全日制工作的最低小时工资标准予以公布，并报市人力社保局备案。
记者了解到，这是宁波近7年来第6次调整最低工资标准，上一次调整时间为去年12月9日，当时的标准分别是1860元、1660元、1530元。
对最低工资权益受到侵害的职工，可以拨打12333或向当地劳动监察部门进行投诉、举报，也可通过向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
月最低工资标准包含
月最低工资标准包含劳动者个人应缴纳的基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金，不包含支付给劳动者的加班加点工资、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴，以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等；非全日制用工的小时最低工资标准含用人单位缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。
最低工资标准适用于我省各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者。
法律依据：
根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》(原劳动和社会保障部令第21号)的规定，结合我省实际，省政府决定：从2022年8月1日起，将我省最低月工资标准调整为2280元、2070元、1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元、20元、18元三档。

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2o22年慈溪市公开招聘专职社区工作笔试成绩7月28日到8月3日出。因为根据2023年7月19日—7月24日报名情况，招聘组织单位对网上报名考生提交的资料进行了资格初审，请考生于2023年7月29日10:00—8月3日16:00，登录中国宁波人才网。