树立危机意识要培养企业全体员工的忧患意识企业领导人首先就要具备强烈的危机意识能把危机管理工作做到危机实际到来之前并为企业应对危机做好组织、人,市场竞争是一场不进。。
春节好多邻居朋友都陆续返乡回家了,在和他们的聊天中谈到明年的打算,有一个邻居说明年打算换个单位工作了,近几年都听说他在频繁的换工作,好像换工作是一件很简单的事。
无论是换工作也好,创业也罢,我想光有勇气是不够的。去年,年薪二十万的表哥毅然决定辞职从零开始创业;朋友也离开了就职好几年的公司迈向更高的台阶。他们的背后,是因为有强大的实力支撑着。而工作十年的自己,真的从未想过换工作问题。其实自己不光是不想,更多的是不敢。这么多年有些安于现状,积累很少,思考也很少,除了工作还是工作。
认真思考后,我认为在工作中应该要有危机意识。无论在什么环境、什么职位、什么角色,都应该有适当的危机感和压力,要有学无止境的心态,有明确的规划,不断的提升自己。当机会和选择来临时,自己才能更好的把握。
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